Prävention psychosozialer Risiken (PSR)

Inhalt / Beschreibung / Themen

Psychosoziale Risiken (PSR) sind Gesundheitsrisiken wie Stress, Burnout und Verletzungen der persönlichen Integrität. Sie erwachsen aus einer mangelhaften Arbeitsplanung und -organisation sowie aus einem unangemessenen sozialen Arbeitsumfeld. Als Arbeitgeber muss der Staat Freiburg diese Risiken einschränken. Deshalb setzt er verschiedene Massnahmen um, die zum Ziel haben, das Auftreten von PSR zu verhindern. Die Führungskräfte nehmen in diesem Dispositiv eine wichtige Rolle ein und leisten einen aktiven Beitrag zur PSR-Prävention. Dieser Kurs zielt so darauf ab, den Führungskräften und HR-Verantwortlichen die Hilfsmittel zur Prävention psychosozialer Risiken an die Hand zu geben.

In diesem Kurs werden folgende Aspekte behandelt:

Erster Teil

• Allgemeine Einführung zu den Herausforderungen des Gesundheitsschutzes am Arbeitsplatz und zum Rechtsrahmen
• Stress, Burnout, Unwohlsein, Belästigung und Mobbing am Arbeitsplatz: Definitionen, Warnzeichen, Auswirkungen auf die Organisation
• Die psychosozialen Faktoren: die Suche nach einer Balance zwischen Einschränkungen und Ressourcen am Arbeitsplatz
• Die Verantwortung der Organisation und der Mitarbeitenden
• Präventionsniveau und Lösungsvorschläge auf organisatorischer und individueller Ebene

Zweiter Teil

• Erfahrungsaustausch gestützt auf fiktive Situationen
• Von der Erkennung von Warnzeichen zur Suche nach den Ursachen
• Zwischen privaten Aspekten und beruflichen Einschränkungen: Wie gelingt die Abgrenzung und wie können Probleme am Arbeitsplatz mit den eigenen Mitarbeitenden angesprochen werden
• Hilfsmittel, die den Führungskräften zur Erkennung und Prävention psychosozialer Risiken zur
• Verfügung stehen
• Die beim Staat Freiburg verfügbaren Ressourcen

Ziel(e)

Zielsetzungen

Nach diesem Kurs können die Teilnehmenden:

• PSR definieren und die Risikofaktoren differenzieren
• Die PSR-Mechanismen und mögliche Auswirkungen auf die Gesundheit der Einzelnen und auf die Organisation erklären
• Lösungsansätze zur PSR-Prävention auf individueller, kollektiver und organisatorischer Ebene aufzählen
• Auf ihrer Ebene konkrete Massnahmen identifizieren und umsetzen, um PSR in ihren Teams vorzubeugen

Termine und Standort

• Kurs auf Deutsch: Sobald wir für diesen Kurs genügend Anmeldungen erhalten haben, organisieren wir einen Termin.
• Bitte melden Sie sich auf der unten stehenden Warteliste für den Kurs an, der das fiktive Datum 30/31.12.2024 angibt.