Meine Rolle als Berufsbildner/in
Inhalt / Beschreibung / Themen
Sie interessieren sich für eine auf Französisch angebotene Fortbildung, die nicht auf Deutsch stattfindet? Kontaktieren Sie uns, und wir werden unser Bestes tun, um Ihnen dank unserer Partnerschaft mit der Stadt Bern eine Alternative anzubieten.
Wir bitten Sie, sich nicht direkt in Bern anzumelden. Kontaktieren Sie uns zuerst.
Hier können Sie sich das AOB- Weiterbildungsangebot Angebot ansehen: Ausbildung und Organisationsberatung Stadt Bern
Termine und Standort
Kurse auf Französisch
- 07.02.2025 08:30 - 16:30 CEP - Centre d'Education Permanente, Chemin de Maillefer 37, 1052 Le Mont-sur-Lausanne
- 28.02.2025 08:30 - 16:30 CEP - Centre d'Education Permanente, Chemin de Maillefer 37, 1052 Le Mont-sur-Lausanne
- 02.04.2025 08:30 - 16:30 CEP - Centre d'Education Permanente, Chemin de Maillefer 37, 1052 Le Mont-sur-Lausanne
- 01.05.2025 08:30 - 16:30 CEP - Centre d'Education Permanente, Chemin de Maillefer 37, 1052 Le Mont-sur-Lausanne
Kursleitung
CEP Formations, Centre d'éducation permanente
Le Centre d’éducation permanente (CEP) est une fondation à but non lucratif, dédiée à la formation continue pour les administrations publiques et organisations parapubliques.
Fondé en 1992 conjointement par l’Institut de hautes études en administration publique (IDHEAP), l’État de Vaud et Université de Lausanne (UNIL), le CEP a pour missions :
- d’offrir ses compétences en matière de conseil et de recherche en gestion et développement des ressources humaines dans la fonction publique ;
- de concevoir et organiser des programmes de formation sur mandats d’organismes publics ou de sa propre initiative ;
- d’assurer la mise en œuvre des formations continues du personnel des institutions publiques.
Nous voyons le CEP comme un catalyseur dans le développement de compétences individuelles ou collectives au service de l’action publique et parapublique.
Pour cela, le CEP entend renforcer l’agilité de l’éco-système de formation, en stimulant la mise en réseau et la collaboration entre les différentes actrices et les différents acteurs de la formation.
Accompagnateur de communautés, centre d’innovation et d’expérimentation pédagogique, jouant sur diverses modalités (formation, facilitation, coaching, etc.), le CEP favorise l’apprentissage collectif continu face aux multiples changements et défis que connaît le service public.
Ensemble Trans’formons !