Se positionner comme formateur-trice et prendre des décisions responsables
Contenu / Description / Thèmes
Ce cours remplace la formation "Mon rôle en tant que formateur-trice".
Les informations se trouveront sur cette page : site du CEP
- Pour le personnel de l'Etat de Fribourg, le coût de la formation est pris en charge par le SPO.
- Le personnel des institutions Hors Etat ne peut pas s'inscrire ici, au travers du programme de formation continue de l'Etat de Fribourg. Il doit s'inscrire directement auprès du CEP et les coûts de la formation sont à la charge de son institution.
Objectif(s)
Compétence(s) visée(s)
- Se positionner au quotidien comme formatrice ou formateur en fonction des rôles, de ses valeurs personnelles et des contraintes institutionnelle
- Amener les personnes en formation à prendre ses décisions de manière autonome et réfléchie
Savoir-faire ou aptitude(s) cognitive(s) entraîné(s)
- S’interroger sur le rôle d’accompagnatrice, d’accompagnateur des personnes en formation
- Trouver la posture adaptée à son apprenti·.e en prenant en compte ses valeurs personnelles et les contraintes institutionnelles
- Décrypter les étapes du processus d’autonomie responsable
- Appliquer les principes d’autonomie responsable à long terme pour son apprenti·.e.s
Public-cible
- Tout.es formateur-trice-s
- Ce cours est un complément aux formations CFFE - Cours de formation pour formateurs et formatrices en entreprise
Le personnel des institutions Hors Etat ne peut pas s'inscrire via le programme de formation continue de l'Etat de Fribourg. Il doit s'inscrire directement auprès du CEP et les coûts de la formation sont à la charge de son institution.
Compétences visées
Dates et lieu
Durée : 2 jours
Nous attirons votre attention sur le fait que ce cours a lieu au Mont-sur-Lausanne, auprès de notre partenaire, le CEP. Cela impliquera potentiellement des frais de déplacement supplémentaires par rapport aux formations qui ont lieu à Fribourg à la HEG-FR. Nous vous recommandons d’informer votre unité administrative de ces coûts avant votre inscription.
Cours en Français
- 07.02.2025 08:30 - 16:30 CEP - Centre d'Education Permanente, Chemin de Maillefer 37, 1052 Le Mont-sur-Lausanne
- 28.02.2025 08:30 - 16:30 CEP - Centre d'Education Permanente, Chemin de Maillefer 37, 1052 Le Mont-sur-Lausanne
- 02.04.2025 08:30 - 16:30 CEP - Centre d'Education Permanente, Chemin de Maillefer 37, 1052 Le Mont-sur-Lausanne
- 01.05.2025 08:30 - 16:30 CEP - Centre d'Education Permanente, Chemin de Maillefer 37, 1052 Le Mont-sur-Lausanne
Animateur-trice(s)
CEP Formations, Centre d'éducation permanente
Le Centre d’éducation permanente (CEP) est une fondation à but non lucratif, dédiée à la formation continue pour les administrations publiques et organisations parapubliques.
Fondé en 1992 conjointement par l’Institut de hautes études en administration publique (IDHEAP), l’État de Vaud et Université de Lausanne (UNIL), le CEP a pour missions :
- d’offrir ses compétences en matière de conseil et de recherche en gestion et développement des ressources humaines dans la fonction publique ;
- de concevoir et organiser des programmes de formation sur mandats d’organismes publics ou de sa propre initiative ;
- d’assurer la mise en œuvre des formations continues du personnel des institutions publiques.
Nous voyons le CEP comme un catalyseur dans le développement de compétences individuelles ou collectives au service de l’action publique et parapublique.
Pour cela, le CEP entend renforcer l’agilité de l’éco-système de formation, en stimulant la mise en réseau et la collaboration entre les différentes actrices et les différents acteurs de la formation.
Accompagnateur de communautés, centre d’innovation et d’expérimentation pédagogique, jouant sur diverses modalités (formation, facilitation, coaching, etc.), le CEP favorise l’apprentissage collectif continu face aux multiples changements et défis que connaît le service public.
Ensemble Trans’formons !